©амостоятельная работа

Ф.С.Эндикот, бывший директор службы трудоустройства Северо-Западного университета (Бостон, США), проанализировав причины отказа потенциальному работнику, расположил их в порядке значимости для работодателя. Любопытно, что первые три места в этом списке занимают неудовлетворительные манеры и внешний вид соискателя, а вот "малые знания о специальности" находятся только на 29 месте среди прочих причин отказа. 
Работодатели в качестве оснований для отказа в работе чаще всего приводят следующие причины (в порядке значимости):

1. Жалкий внешний вид; 

2. Манеры всезнайки; 

3. Неумение говорить: некультурная речь, слабый голос; плохая дикция; 

4. Отсутствие плана карьеры и четкой цели; 

5. Недостаток искренности и уравновешенности; 

6. Отсутствие интереса и энтузиазма; 

7. Невозможность участия в делах, кроме обусловленного графика; 

8. Зацикленность на деньгах: заинтересованность только в более высокой оплате; 

9. Низкая успеваемость во время учебы; 

10. Нежелание начать снизу. Хочет слишком многого и сразу. 

11. Стремление к самооправданию, уклончивость, ссылки на неблагоприятные факторы 

12. Недостаток такта; 

13. Недостаток зрелости; 

14. Недостаток вежливости; 

15. Презрительные отзывы о предыдущих работодателях; 

16. Неумение ориентироваться в обществе; 

17. Выраженное нежелание учиться; 

18. Недостаточная живость; 

19. Нежелание смотреть в глаза собеседнику; 

20. Вялое рукопожатие; 

21. Нерешительность; 

22. Бездельничанье во время отпуска; 

23. Неудачная семейная жизнь; 

24. Плохие отношения c родителями; 

25. Неряшливое обращение; 

26. Желание просто пристроиться; 

27. Желание получить работу на некоторое время; 

28. Отсутствие чувства юмора; 

29. Мало знаний по специальности; 

30. Несамостоятельность; 

31. Отсутствие интереса к фирме или отрасли; 

32. Подчеркивание своих знакомств; 

33. Нежелание отправляться туда, куда потребуется; 

34. Цинизм; 

35. Низкий моральный уровень; 

36. Лень; 

37. Нетерпимость при сильно развитых предубеждениях; 

38. Узость интересов; 

39. Неумение ценить время Например, много смотрит телевизор или играет в карты; 

40. Плохое ведение собственных дел; 

41. Отсутствие интереса к общественной жизни; 

42. Неспособность воспринимать критику; 

43. Отсутствие понимания ценности опыта; 

44. Радикальность идей; 

45. Опоздание на собеседование без уважительной причины; 

46. Отсутствие каких бы то ни было сведений о компании-работодателе; 

47. Невоспитанность (не благодарит собеседника за уделенное внимание); 

48. Отсутствие вопросов о работе к потенциальному работодателю; 

49. Сильно давящий тип; 

50. Неопределенность ответов на вопросы.

Была у фрола, фролу про лавра наврала. Пойду к лавру, про фрола навру.

Маланья-Болтунья молоко
болтала-выбалтывала (3 р.)
да не выболтала

повар павел повар петр

пара баранов(3 р.) била бурю
пара баранов (3 р.) била бой

купи кипу пик
кипу пик купи
пик кипу купи

На дворе трава, на траве дрова
раз дрова, два дрова, три дрова.
дрова вдоль двора,
дрова вширь двора.
не вместит двор дров
надо дрова выдворить на дровяной двор обратно.

Бык тугогуб, тугогубенький бычок, у быка бела губа была туга.

В поле затопали кони.

В семеро саней семеро Семёнов с усами уселись в сани сами.

Везет Сенька с Санькой Соньку на санках.

Враль клал в ларь.

Грабли грести, метла мести, весла везти, полозья ползти.

Еду я по выбоине, из выбоины не выеду я.

Ехал Гре?ка через реку, видит Грека в реке рак. Сунул Грека руку в реку, рак за руку Греку цап!

Карл у Клары украл кораллы, а Клара у Карла украла кларнет.

Клара-краля кралась к Ларе.

Корабли лавировали, лавировали, но не вылавировали.

Мама мыла Милу мылом, Мила мыло не любила.

На горе Арарат рвала Варвара виноград.

На дворе трава, на траве дрова. Не руби дрова на траве двора.

На мели мы налима лениво ловили.

На часах сидят чиши, каждый час поют они: чи чи чи! ты чей чишик? вы чиши мы ничи ничи! отвеча ютчиши

Наш Полкан попал в капкан.

От топота копыт пыль по? полю летит.

Полили ли лилию? Видели ли Лидию? Полили лилию. Видели Лидию.

Пришёл Прокоп - кипел укроп. Ушёл Прокоп - кипел укроп. Как и при

Прокопе кипел укроп, так и не при Прокопе кипел укроп.

Расскажите про покупку! Про какую про покупку? Про покупку, про покупку, про покупочку свою!

Дыдра - друг бобра и выдры, враг пудры и кобры, бодро тырит ядра и дробит добро в недрах

"а чтобы подняться над повседневностью"


про одежду, секс и историю

моё мнение о другом человеке (на примере Кати Гордон)
в её присутствии/отсутствии вслух или держать только при себе?

.

ловкость и мастерство приходят с практикой;
неоднократное повторение успешных действий повышает уровень уверенности при работе

Жизнь - процесс наполнения смыслом бытия.
Счастье - удовольствие в процессе достижения цели.
Полнота этих понятий - позитивное решение в стремлении.

жизнь это мгновение между было и будет
каждая секунда - мимолетна
она бесконечна только в настоящем
нет ничего более постоянного, чем настоящее
любое действие начинается с мысли
мои работы - не исключение
Иногда полезно сделать паузу, чтобы разобраться в происходящем
порой люди в своих рассуждениях заходят так далеко, что уже с трудом понимают, почему в их жизни происходят те или иные события.
Фотография - это фиксаж времени
и когда вы её рассматриваете - то окунаетесь в уже не существующее, но определившее ваше место, как, например, сейчас перед монитором и тот факт, что Вы читаете эти строки;
ничто не появляется из ниоткуда и не уходит в никуда - любому явлению предшествует ряд событий, и
это личное дело каждого, как сложится его жизнь, и никто не решит проблему одного человека, тем же способом, что и свою, каждая судьба индивидуальна, но исход этой жизни в руках самого человека.
Конечно, есть задатки, воспитание и пр условности определяющие ход развития;
человек всё время сталкивается с различными ситуациями, которые необходимо решать:
одни поступают интуитивно, другие разумно, третьи вообще не решают - они следсвия чьего-то решения
и нужно быть достаточно сильными, чтобы устоять от превратностей судьбы.. но мы всегда выбираем или выбирают нас, но опять же мы соглашаемся или нет (это тоже выбор)
Проблема выбора перед человеком рано или поздно возникает:
плыть по течению или против
направо или налево
раньше или позже
нужное и ненужное
белый или черный и тп
- выбор определяет судьбу,
и это секундное дело (когда решение затягивается, откладывается и жизнь)

P.S. бесконечность стремится к нулю, как начало стремится к концу